月に一度の会議
今日は夕刻に年に一度の「町内会」がありますもんで
朝ブロといたしましょう。
昨日はスキルアップ会議を催しました。
特別な内容ではないのですが
情報の交換と共有、会社としてのコンセンサスといった部分で有用な会議となったと思います。
この会議、月に一回やっているのですが
丸2年以上続けて現在に至っています。
会社全体のスキルをあげるため、スタッフ皆で情報を共有し個々のレベルをあげていく事を目的としています。
当初1年は、エクステリアメーカーさんを招いての商品勉強会だったのですが
そればかりでは本来の目的を達することができないため、昨年から各自の事例発表や積算等について意見のすり合わせなどもやっています。
今年のスローガンは「日々成長」。
スキルアップ会議も更に内容を工夫して、そして全員参加型ですすめていきたいと思います。
そして当社経営理念は「継続が幸福を導く」。
会議一つ継続するだけでも、開催側にはしっかりとした想いと仕組みが必要です。
来月は、スキルアップ会議を拡大版とした全体会議となります。
昨年から仕組み化したものです。
成長、そして継続…します!